為深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想、黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會(huì)精神，提高基層黨員干部綜合素質(zhì)，增強(qiáng)黨員教育培訓(xùn)實(shí)效，昆明交投公司黨委根據(jù)市委國企工委《關(guān)于在黨員教育培訓(xùn)中開展領(lǐng)導(dǎo)干部上講堂工作的通知》要求，高度重視，突出因地制宜、就地取材，通過領(lǐng)導(dǎo)帶頭、以講促學(xué)，整合資源、搭建平臺(tái)、創(chuàng)新手段，推動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)干部和職工群眾融為一體、線上線下講堂合二為一，進(jìn)一步解決好誰來講、哪里講、講什么、怎么講的問題。
一是突出政治引領(lǐng)，明確學(xué)習(xí)內(nèi)容。昆明交投公司黨委以“領(lǐng)導(dǎo)干部上講堂”為契機(jī)，突出政治引領(lǐng)，根據(jù)市委國企工委重點(diǎn)工作部署，結(jié)合公司實(shí)際圍繞“講好習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想、習(xí)近平總書記考察云南重要講話精神、脫貧攻堅(jiān)故事”等五個(gè)方面的重點(diǎn)內(nèi)容制定授課計(jì)劃。在授課中，公司黨委書記及黨委委員5人始終堅(jiān)持將黨的創(chuàng)新理論、政策方針作為宣講的重要內(nèi)容，結(jié)合“三會(huì)一課”“主題黨日”和雙重組織生活制度、“黨課開講啦”“學(xué)習(xí)身邊榜樣”活動(dòng)以及建立黨支部工作聯(lián)系點(diǎn)進(jìn)行授課，對照公司發(fā)展實(shí)踐，深入闡明各項(xiàng)中心工作背后的政治理論，引導(dǎo)廣大黨員干部職工運(yùn)用中國特色社會(huì)主義理論觀察、研究、解決公司發(fā)展中遇到的問題，確保黨的基本理論、基本路線、基本方略和黨中央決策部署在公司落地見效。駐村第一書記及駐村工作隊(duì)員4人，結(jié)合“掛包幫、轉(zhuǎn)走訪”“三講三評”上講堂，讓廣大黨員群眾知曉政策、明確目標(biāo)、開闊眼界、增強(qiáng)信心。
二是聚焦分類施教，增強(qiáng)教育效果。昆明交投公司黨委通過精準(zhǔn)分類施教，創(chuàng)新方式，增強(qiáng)黨員教育培訓(xùn)實(shí)效，努力形成“以講促學(xué)、以學(xué)促改”的濃厚氛圍。首先，精準(zhǔn)分層分類。根據(jù)授課范圍和側(cè)重方向，劃分黨委講堂和支部講堂兩個(gè)層次，并細(xì)分理論政策類、黨建業(yè)務(wù)類、業(yè)務(wù)研討類、實(shí)例分析類四個(gè)類別，通過采取“萬名黨員進(jìn)黨校”之“董事長（黨委書記）講堂”“支部書記課堂”和“黨員（職工）論壇”等方式，讓各級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭講業(yè)務(wù)、談體會(huì)、比作風(fēng)、促作為。其次，實(shí)時(shí)跟進(jìn)管理。各黨支部對照《昆明交投公司黨委2020年領(lǐng)導(dǎo)干部上講堂授課計(jì)劃表》，積極邀請各級領(lǐng)導(dǎo)干部授課，并運(yùn)用網(wǎng)上黨支部教育培訓(xùn)管理功能，實(shí)時(shí)更新領(lǐng)導(dǎo)干部上講堂授課的計(jì)劃、內(nèi)容等。公司黨委通過隨機(jī)抽查、專項(xiàng)檢查、年度匯總的方式，對各級黨組織參學(xué)情況進(jìn)行督促檢查。再次，用好《交投公司黨建、黨風(fēng)廉政建設(shè)簡報(bào)》等傳統(tǒng)理論學(xué)習(xí)陣地，及時(shí)刊登學(xué)習(xí)情況，拓展學(xué)習(xí)深度和廣度。用活辦公網(wǎng)、微信工作群、“昆明交投”微信公眾號等新平臺(tái)，增強(qiáng)學(xué)習(xí)的便捷性和互動(dòng)性。堅(jiān)持學(xué)習(xí)與調(diào)研相結(jié)合，學(xué)習(xí)與解決實(shí)際問題相結(jié)合，嚴(yán)格對照公司黨委制定的《昆明交投公司黨委2020年領(lǐng)導(dǎo)干部上講堂授課聯(lián)系點(diǎn)安排表》，公司領(lǐng)導(dǎo)干部深入基層調(diào)查研究，針對各業(yè)務(wù)板塊發(fā)展的重點(diǎn)、難點(diǎn)和熱點(diǎn)問題，深入開展學(xué)習(xí)研究活動(dòng)，促進(jìn)學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化。
三是立足學(xué)以增智，強(qiáng)化學(xué)以致用。昆明交投公司黨委圍繞“干什么學(xué)什么、缺什么補(bǔ)什么”，首先，由黨委書記和班子成員帶頭，示范帶動(dòng)各級黨組織各部門聚焦當(dāng)前固定資產(chǎn)投資、土地收儲(chǔ)和出讓、項(xiàng)目建設(shè)等重點(diǎn)工作，圍繞各自分管工作，講解各自分管領(lǐng)域業(yè)務(wù)知識(shí)，分析研究政策形勢，談抓分管工作的思路和措施。其次，由各黨政一把手組織本單位（部門）、本基層組織黨員干部，主動(dòng)廣泛學(xué)習(xí)本領(lǐng)域、本部門的政策文件，共同分析部門工作問題短板，深入調(diào)查研究對策，在加快知識(shí)更新、優(yōu)化知識(shí)結(jié)構(gòu)、拓寬視野眼界的同時(shí)，進(jìn)一步培養(yǎng)干部的專業(yè)能力、專業(yè)精神，不斷增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的整體功能。再次，堅(jiān)持“學(xué)思用貫通、知信行統(tǒng)一”，真正把學(xué)習(xí)的能力轉(zhuǎn)化為各種重點(diǎn)工作的決策力和執(zhí)行力。比如，圍繞發(fā)展上講堂。通過分行業(yè)分領(lǐng)域開展講授，引導(dǎo)廣大黨員干部把學(xué)習(xí)的目標(biāo)落在昆明市政府、市國資委和公司黨委各項(xiàng)決策部署上，把學(xué)習(xí)的成效體現(xiàn)在推動(dòng)公司“三主一輔”發(fā)展戰(zhàn)略上，共同謀劃、協(xié)作奮進(jìn)，全力推動(dòng)公司高質(zhì)量跨越式發(fā)展。再如，鞏固成效上講堂。在疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)“兩手抓”的背景下，鎖定公司主營業(yè)務(wù)還不突出、產(chǎn)業(yè)布局還需優(yōu)化、優(yōu)勢資源還未有效利用等問題，在上講堂宣講中進(jìn)一步引導(dǎo)黨員干部職工群眾區(qū)分清楚主觀問題和客觀困難，積極創(chuàng)新，對上爭取政策支持，對外積極溝通協(xié)調(diào)，對內(nèi)壓實(shí)工作責(zé)任，采取切實(shí)有力措施，攻堅(jiān)克難解決現(xiàn)存問題。
自2020年4月底至9月，昆明交投公司在黨員教育培訓(xùn)中開展領(lǐng)導(dǎo)干部上講堂29場次，領(lǐng)導(dǎo)干部上講堂比例為100%，講學(xué)覆蓋黨員干部職工642人。
